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发布时间：2020-02-21 20:38:49 阅读：次来源：安全带厂家

2013年9月，汉南区委常委、常务副区长刘志学得知区编办事业单位登记管理局准备调入一名工作人员，通过多方打招呼，于2014年1月将其儿子刘某正式调入该局。去年10月17日，因违反规定调动，刘某被清退回原单位。今年1月31日，武汉市纪委对刘志学立案调查。领导打招呼”无疑是权利的滥用。俗话说“官大一级压死人”，领导的话要斟酌，领导的指示要执行。权利干预法律法规，凌驾于制度之上，领导的一句“照顾”，就得令下属斟酌良久，找出一个最令领导满意的结果，在这个过程中，多多少少会使结果超出制度的范畴，更甚就会违反法律。对于这种内部的举报，动辄免职，让多少翘首企盼的人敢怒不敢言，甘心听着“领导打招呼”，长此以往，没有人敢抱怨，也就没有人敢说实话。

“领导打招呼”已然成为心知肚明的“潜规则”。屡禁不止却又明目张胆，就不得不深究其原因。笔者认为不外乎两点：一权利作祟，领导依仗权利，或是不愿拒别人要求，或是显示自己权利的无所不及，随意打招呼；下属畏惧权利，害怕得罪领导，不敢不听领导的“言外之意”，“领导打招呼”的顺遂，是权利过度上恭下倨的表现，二监管力度不够，建立领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究制度，给予强大的法律支撑，让部分领导干部想“打招呼”却不敢张嘴，想帮忙去不知从何下手。要想让“领导打招呼”不再横行，不再扰乱正常的司法秩序，领导要管住自己的“嘴”，下属要管住自己的“耳朵”。入目，入耳，从口而出，是需要智慧的。“领导打招呼”是一种不健康的官场风气，这条红线碰不得也要碰，只有将这种“不言而喻”的官场符号祛除，才能还一个规规矩矩，内圆外方的和谐官场。武汉汉南区副区长碰了这条红线，结果不仅自己儿子的工作被清退，自己也被立案调查，所以，这种“招呼”啊，打不得!

[作者：雨落嘉州]

[编辑：田慈孝]

[来源：张家界在线]

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