德化县五措并举认真做好机关事业单位一般干部职工交流工作

德化县“五措并举”认真做好机关事业单位一般干部职工交流工作

【德化网 讯】为进一步整合优化德化县机关事业单位干部队伍，激发队伍活力，更好地调动干部职工工作积极性，该县采取五项措施确保机关事业单位部分干部职工交流工作的顺利进行。

一是加强领导。成立了以县委副书记为组长，县委常委、组织部长为副组长，县纪委副书记、县委组织部副部长、县委编委办主任、县人事局长为成员的工作领导小组。

二是广泛交流。坚持“纵向到底，横向到边”的原则，开展乡镇与乡镇、县直单位与县直单位、乡镇与县直单位、不同行业之间的职位交流，总交流人数达144人。

三是提供岗位。公布职位需求205个，交流对象可根据各自专业、特长填写相关情况及意向，供工作领导小组参考。

四是照顾边远。要求在同一乡镇（单位）连续工作满15年的应进行交流，同时要求赤水、春美、汤头、葛坑、桂阳、杨梅等高山边远乡镇满11年的可进行交流。

五是公开公平。邀请县纪检监察干部参与，对交流工作进行全程监督；及时对相关人员名册进行公示、公布，接受社会监督，确保交流工作的公开、公平、公正。

[憨鼠责编：谷莹]

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